日本將派遣?200?名工程師前往美國，接受?Tenstorrent?的?AI?芯片培訓

電子工程專輯訊 近日，據日經亞洲報道稱，日本計劃派遣200名工程師前往美國，接受Tenstorrent公司的培訓。這些工程師將由日本半官方機構LSTC（技術研究組合最先端半導體技術中心）組織，并在未來五年內分批前往Tenstorrent公司進行AI芯片技術的培訓。

這些工程師主要來自大學研究生和私營企業的30至40歲的芯片工程師，他們將在Tenstorrent工作一至兩年，回國后可在電信、汽車等行業或研究機構就職。

日本經濟產業省將為此提供數十億日元（10 億日元約合 640 萬美元）的補貼，幫助支付出國前的培訓費用和海外生活費用。

在過去20年，日本芯片工程師數量減少近60%，日本政府支持的 LSTC 培訓計劃旨在扭轉這一頹勢。

公開資料顯示，LSTC 是由日本經濟產業省牽頭于2022年成立的機構，旨在重振日本的半導體產業。LSTC由Rapidus牽頭，成員包括理化學研究所（RIKEN）、產業技術綜合研究所和多座日本高校。該中心負責設計及技術研發，是實現下一代半導體量產技術的研究開發基地。Rapidus是由索尼、豐田、NTT、三菱、NEC、鎧俠和軟銀等八家日本企業于2022年成立的合資企業，旨在實現本地化先進半導體工藝的設計和制造，目標是在 2027 年開始量產 2 nm芯片。

日經亞洲指出，Rapidus 和 Tenstorrent 建立合作伙伴關系，旨在開發專用 AI 芯片，其功耗低于美國 Nvidia 公司生產的圖形處理單元。

20 世紀 80 年代，日本半導體公司的全球市場份額超過 50%。但在 1986 年與美國簽訂的半導體協議實施貿易限制后，它們失去了發展勢頭。

韓國和臺灣企業成為先進芯片領域的主導企業，而日本競爭對手則因無法承受巨額投資成本而退出了競爭。

據日本電子和信息技術產業協會稱，日本可能會出現 10 萬名半導體專業人才的短缺。這包括從事材料和生產設備工作的工程師。

20-39歲的人才短缺尤為嚴重。從芯片制造到芯片設計等多個領域的公司都面臨著培訓工人的壓力。

Tenstorrent是一家總部位于加拿大多倫多的人工智能芯片公司，成立于2016年。該公司由前AMD的Ljubisa Bajic、Milos Trajkovic和Ivan Hamer創立，并在多倫多和奧斯汀擁有約70名員工。Tenstorrent的首席執行官是Jim Keller，他曾是蘋果和特斯拉的資深工程師。

2020年6月11日，英特爾突然宣布負責硅工程部門(Silicon Engineering Group)的高級副總裁 Jim Keller 因為個人原因辭職。2021年1月6日， Tenstorrent官方發布新聞稱，任命業內資深人士Jim Keller為公司總裁兼首席技術官，以及董事會成員。

Tenstorrent設計了三款芯片，分別是Jawbridge、Grayskull和Wormhole。其中，Jawbridge是一款小型測試芯片，主要用于測試和開發階段；Grayskull和Wormhole則是對外商用的芯片，能夠覆蓋訓練和推理場景。

在工藝技術方面，Tenstorrent與三星合作，采用4nm制程生產AI小芯片。這些小芯片將基于RISC-V架構技術開發，并使用三星最先進的SF4X工藝制造。Tenstorrent的CEO Jim Keller表示，這一合作對Tenstorrent來說非常令人興奮。2021年，Tenstorrent已經取得其以RISC-V架構設計CPU技術授權。

Tenstorrent公司在市場上也取得了顯著的投資和發展成就。例如，Tenstorrent于2020底從包括Eclipse Ventures和Real Ventures在內的投資者籌集了至少3,320萬美元的資金。2021年5月再次爆出其獲得2億美元C輪融資。2023年8月，Tenstorrent完成了一輪由現代汽車集團和三星 Catalyst Fund 領投的 1 億美元戰略融資，Fidelity Ventures、Eclipse Ventures、Epiq Capital、Maverick Capital 等跟投。據悉，該輪融資是Tenstorrent迄今為止的第7輪融資。該輪融資中，在資金方面，Tenstorrent已從現代汽車籌集了 3000 萬美元、從起亞汽車籌集了 2000 萬美元，其余 5000 萬美元來自三星 Catalyst 基金以及 Fidelity Ventures、Eclipse Ventures、Epiq Capital 和 Maverick Capital 等其他投資者。

此次Tenstorrent與日本的合作，通過從日本引進大量工程師，Tenstorrent將能夠擴大其開發團隊，同時節省招聘成本。

LSTC計劃在未來五年內累計派遣200名工程師前往芯片設計企業Tenstorrent接受培訓，以補充半導體人才。